為扎實推進企業綠色發展,提升執法監管效能和助企服務水平,塘廈生態環境分局錨定打造“東南門戶、產業重鎮”的工作目標,甘當“新學員”、做好“服務員”、當好“守門員”、爭當“吹哨員”,全力推動企業高質量發展。
01 、傳經驗、授技能,甘當“新學員”
圍繞執法監管提質增效的目標,大力開展技能培訓活動,要求各執法人員甘當“新學員”,主動學、積極學、系統學,不斷更新知識體系,及時學懂弄通國家及省、市下發的新文件、新要求,立足于企業的工藝流程、生產設備、產污環節及治污設施等方面,綜合分析研判各項工作切入點、關鍵點及易錯點,推動生態環境執法工作再上新臺階。截至今年4月,塘廈生態環境分局已自主開展十期培訓活動。塘廈分局還邀請市生態環境局執法四科到分局開展執法專項培訓活動,傳授優秀執法經驗和做法,幫助分局執法人員理清執法思路、明確取證要點。
02 、強幫扶、重服務,做好“服務員”
結合日常監管工作,深入了解企業當前生產經營過程中存在的問題和需求,詳細掌握企業基本生產經營情況,溝通了解企業當前環保訴求并針對性地組織召開專題會議研究討論和開展幫扶活動,切實解決企業難題。2023年第一季度,塘廈生態環境分局經調研分析,安排21名專管員聯合社區協助企業完成資料申報工作,累計協助213家排污企業完成年度執行報告提交、協助2608家企業完成固廢申報、協助2311家企業完成危廢申報、派發反詐宣傳卡片31份。同時聯合鎮人大辦先后開展3場宣講活動,為200余家零散工業廢水產生企業現場解讀《東莞市零散工業廢水管理條例》內容,進一步規范企業零散工業廢水管理。
03 、嚴監管、慎執法,當好“守門員”
推行“剛柔結合”的執法工作模式,堅持普法在前、執法在后,提醒在前、查處在后。對企業非主觀的且未造成環境污染和社會影響的輕微問題,要求其立行立改,為企業提供更大容錯空間。對納入正面清單的25家企業,嚴格落實非現場執法。對故意違反環境法律法規、偷排直排造成環境污染或影響群眾日常生產生活的企業以及“散亂污”企業,堅持“零容忍”態度,予以嚴厲打擊。2023年第一季度塘廈生態環境分局累計查封53家群眾反映強烈的“散亂污”企業,依法立案查處21宗污染嚴重的環境違法行為,在優化營商環境的同時有力維護法律紅線。
04 、排隱患、保安全,爭做“吹哨員”
高度重視安全生產工作,聚焦“小化工”、有限空間、粉塵涉爆等重點行業企業持續開展專項排查,爭取及時發現隱患、消滅隱患。2023年第一季度,塘廈生態環境分局針對“小化工”、粉塵涉爆等重點行業企業累計出動檢查人員102人次,檢查企業64家,發現安全問題并督促完成整改企業16家。此外,為保障轄區水環境安全,對轄區內污水處理廠和分散式一體化污水處理設施開展常態化監管,敦促作業人員嚴格落實“一線三排”等工作要求,提高風險辨識水平,確保人員熟練掌握安全操作技能和現場應急處置流程。
來源:東莞市生態環境局